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职场上,稳定的能力比稳定的工作更重要
作者:未知 时间:2020/8/27 阅读:211次

罗振宇在做逻辑思维的第一年时就提出了职场的U盘化生存理念:自带信息,不装系统,随时插拔,自由协作。横批:自由人的自由协作。

不可否认的是,越来越多的职场人意识到“稳定工作”的概念正在被颠覆,脚下传统的稳定基石,也早就被松动。“U盘化生存”正在成为职场潮流所向——

前途和命运只和自己的专业技能息息相关,只要人脉关系不差,就能活得富有而自由。

越来越多的职场人意识到稳定的能力比稳定的工作更重要,追求一份稳定的工作,不如追求一份稳定的能力,稳定的能力可以决定稳定的工作,但稳定的工作不代表有稳定的能力。

然而,也有不少职场人开始遇到问题:想专注在一个岗位上发展,不专注没办法出成绩,但又怕成为“定制化”的人,以至于随着时代的推移而让自己的发展越来越窄,然后年未老色未衰时就被一脚踢开。

那么,能力单一如何抵抗风险呢?

一、专注和单一并不相联。

真正能力强的人往往不是只有一个能力,只做一件事做到极致也并不是只有一个环节,而是一个能力体系在支撑着。一般来说,一个人在一个完整的工作上特别强大,最后都要落实在某一个可以交付的“事”上体现出来。

事实上,很多人做不好事不是能力多样化、不专注,恰恰是因为能力太弱,如果没有专注在一个极细小的领域,先取得成绩,培养磨练多方面的软能力,就很难走得高走得远。年轻时,不怕从单一重复的工作做起,因为它可以磨练你的耐力和韧性,所以一个人完全不必怕先做一件单一的事,但是不能满足只做单一重复的工作,甚至做成习惯,思维上懒得向外看,就失去了好奇心,就不再向外求发展。

所有的单一工作一定要和外部的体系相联,自己要了解系统,在熟练掌握自己的单一工作后,要多了解一些自己工作相关的工作,争取多做一些,争取在一个更大的层面做得更好,起码能在一件完整的“事”上很出色,而在任何一个完整“事”上做到顶尖,往往能力是共通的,你就会有很多其他领域的机会。

系统性风险虽然很难避免,却能调动起你的综合能力体系队伍去对付。要经常想想,我做的这件事的完整面貌是什么,我做的事可以直接交付给社会接受吗?我解决了什么问题?工作的核心价值在哪里?

二、世上没有永远稳定的工作,职场不是生活的全部。

事实上,系统风险无法用单一的手段来应付。比如——

1、家庭中只有单一收入来源

在中国,“男主外,女主内”只是看上去很美。很多女性结婚生子后选择在家带孩子,或者等孩子大一些再出来工作,然而,只要与社会脱节三年,就很难再回到过去的节奏中,只能平庸下来。

而一个家庭如果只有男人在赚钱,不仅压力大,风险也大。想想看,负责赚钱的那个如果出现意外,整个家庭就会陷入艰难境地。

对于不婚不育的,如果自身不够超出平均值的强大,系统风险会更大些。婚姻是合作对抗系统风险的方式之一。

所以,将资源和风险都集中在一个人身上,是非常不合理的。更何况,家庭封闭的小系统还在整个社会复杂的大系统内,对抗外部系统风险,普通人还是多样化准备些比较好。

2、一个人只有单一收入来源

很多人只有工资收入和少得可怜的备用资金,而备用资金几乎没有什么利用效率。

事实上,每个人都要建立多种收入来源,这样能分散风险。

当然,资产和负债也只有一线之隔,比如你投资房产,有收入时还还房贷,在能力范围内,可一旦出现问题,房贷换不起,这就成了负债。

现在都说生二胎,那么你要为这多出的一张嘴多做准备,即使是养个宠物,也得考虑下每个月开销的增加从何而来。最好不要减少你原先的支出,而是要思考如何增加一个进项。

财务更多样,被动收入更多,生活才能更从容。

三、人生啊,目标不要太单一。

有些人只会赚钱或者工作,闲下来就无所适从。保罗萨特说:“人生是在B和D之间的C。”( Life is C between B and D. B: Birth(诞生),D: Death(死亡),C: Choice(选择) ),实际上人活着也不都是能C,因为很多事情确实我们无能为力,只能选择接受。在有限的生命中,如果我们自己都放弃很多选择,生命就真的从出生无奈的到死亡了。

人生的意义在于主动选择。你想要享受美好的生活,那么,单一目标很难达成这个目的,而只有多样化的生活,才有更多的可能性。

来源:网络
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